L'Institut - Editorial

Mot du Président - Jean-Paul COUROUSSE





Depuis 25 ans, les lois Auroux ont permis aux représentants du personnel des comités d’entreprises (CE) et des comités d’hygiène, de sécurité et des conditions de travail (CHSCT), d’avoir accès à la formation personnelle et spécifique à leur mandat.

Avoir accès au réel, anticiper, proposer ou encore contrecarrer des projets complexes de la sphère économique et organisationnelle : cet ensemble d’actions revendicatives est accessible aux élus grâce aux expertises prévues par le code du travail et la négociation.

 

Idéforce, outil consubstantiel de la Fédération Chimie Énergie répond aux besoins de formations et d’expertises indispensables aux représentants du personnel dans l’exercice de leur mandat.
 

Plus qu’un expert, Idéforce se singularise par sa connaissance des secteurs industriels de la fédération et son implication dans son plan de travail, issu des textes adoptés en congrès. Mieux encore, il alimente le contenu des formations par les observations faites dans le cadre des expertises qui lui sont confiées.

 
Agréé pour la dispense de formations « Économique » et « Conditions de travail » et la réalisation des expertises CHSCT, Idéforce possède tous les atouts nécessaires pour vous permettre d’accomplir votre mission.
 
Alors pourquoi vous priver de ce soutien ?
 
Je compte sur vous pour promouvoir notre bien commun.
Amicalement.

L'Institut - Présentation Idéforce

Mot du Directeur - Marc BLANC

 





L’Institut de formation et d’expertise, agréé par le Ministère du Travail met à votre service une équipe pluridisciplinaire et un réseau d’experts reconnus.



 L’idée force de l’institut : Contribuer à un dialogue social de qualité dans l’entreprise par l’enrichissement des compétences des représentants des salariés des secteurs de la Chimie et l’Energie.

 

Vous êtes élu(e) dans un Comité d’Entreprise (CE), dans un Comité d’Hygiène et de Sécurité et des Conditions de Travail (CHSCT) dans les secteurs industriels de la Chimie et l’Energie, vous recherchez l’acquisition de compétences pour assurer votre mandat : Idéforce répond à votre attente.

 

Vous êtes négociateur (trice) d’accords collectifs, vous recherchez un accompagnement et/ou souhaitez entreprendre une étude ou une expertise : Idéforce dispose des compétences internes pour étudier votre demande sociale.

 

Vous êtes membre d’un Comité Central d’Entreprise (CCE) ou d’un Comité d’Entreprise Européen (CEE), vous êtes face à des difficultés ou un projet de restructuration qui risque d’avoir des conséquences sur le volume d’emploi, le contenu du travail ou sur les conditions de travail : Idéforce vous permet d’exercer vos prérogatives.

 

Pour toutes demandes ou interrogations, n’hésitez pas à prendre contact avec Idéforce. Nous étudierons ensemble votre problématique et votre demande sociale.

 

 A bientôt.


L'Institut - L'Équipe

Qui sommes-nous ?

IDEFORCE, ce sont :

Toutes nos prestations sont centrées sur notre cœur de métier : l’appui au dialogue social par le développement des compétences et des connaissances des partenaires sociaux dans l’entreprise.
Notre champ d’expertise couvre les principales dimensions de l’entreprise : stratégie, organisation, économie et conditions de travail. Il s’enrichit d’une connaissance approfondie des secteurs de la chimie et de l’énergie avec leurs spécificités : un tissu industriel composite réunissant à la fois des groupes mondialisés et des PME/TPE, qui rencontrent des mutations profondes et rapides et qui présentent des risques professionnels et industriels importants.


secteurs de la branche CHIMIE-ENERGIE
  • Caoutchouc
  • Chimie
  • Industries Electrique et Gazière
  • Pharmacie
  • Plasturgie et Navigation de plaisance
  • Pétrole
  • Papier-Carton et Instruments à écrire
  • Verre


Une équipe pluridisciplinaire

  • Et un réseau d’experts reconnus, mobilisé selon les besoins du sujet à traiter


   
  Nathalie SEA
Ergonome		 Stéphane COSTAGLIOLA
Économiste		 Aurèle RICARD
Assistante